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Nuovo corso nella Famiglia Cooperativa di Pinzolo: Nello Binelli mette sul tavolo gli investimenti da affrontare. Cooptato in Direttivo Paolo Maestranzi

"Ci siamo riuniti tre volte dall'insediamento per discutere alcune situazioni interne alla famiglia cooperativa e tracciare un percorso condiviso sugli obiettivi da perseguire nel mio mandato, soprattutto per quanto riguarda gli importanti investimenti da affrontare nel breve, nel medio e nel lungo termine: sistemazione di Pinzolo centro (vecchia sede, casa Ferrari, posteggi), riposizionamento attività Ingros, iniziative commerciali a Giustino, problemi di Spiazzo in relazione all'arrivo di Poli". A parlare è Ornello Binelli, il presidente che i soci possono trovare tutti i martedì mattina in ufficio ad ascoltare suggerimenti, critiche, osservazioni o problemi da dibattere. "In questo mese ho incontrato alcuni sindaci dei comuni sui quali insistono negozi della Famiglia cooperativa e alcuni presidenti e direttori di Casse rurali in un'ottica di reciproca conoscenza e di collaborazione. Penso di completare il giro nelle prossime settimane. Abbiamo preso contatti anche con il dottor Luciano Malfer della Pat per orientare il nostro lavoro in modo da ottenere il marchio "Family" che consente agevolazioni alle famiglie". Nella sua ultima seduta il Consiglio di Amministrazione della F.C., che mancava di un consigliere - (posto lasciato libero da Binelli passato alla guida dell'azienda) - aveva provveduto alla cooptazione di Paolo Maestranzi, giovane cooperatore di Giustino impiegato alla Cassa rurale di Pinzolo, con alle spalle anni di generoso impegno sportivo a favore dei settori giovanili del calcio valligiano.

Nell'ultimo scrutinio era riuscito secondo dei non eletti, con pochi voti in meno dell'ex presidente Mauro Cominotti, candidatosi per un posto da consigliere e bocciato dall'assemblea. Con il suo ingresso, che si aggiunge a quello di Romeo Collini, il Direttivo, oltre che nel timone, si è rinnovato anche in due terzi dei componenti; soprattutto sono cambiate l'età e la mentalità; ed è iniziato un corso nuovo. Che ha dimostrato subito di voler privilegiare la partecipazione di tutti alle scelte decisionali, l'attenzione ai soci, la motivazione dei dipendenti, la disponibilità nei confronti del territorio e di chi ci vive: in poche parole la volontà di ricostruire il clima, i rapporti e le responsabilità che devono intercorrere fra i membri di una famiglia vera, affiatata. Nel frattempo si è bandito un concorso fra soci appassionati di fotografia per realizzare il calendario 2014 dell'azienda sul tema "I nostri alberi, sentinelle del bosco". La consegna delle foto va fatta entro il 31 ottobre.